今天是：
“宏泰集团”是一家以铁矿开采加工的大型多元化民营股份企业，集团公司创始人赵保洪先生任集团董事长。集团业务涉及矿业、工程、信息产业以及金银工艺品四大板块。唐山市宏泰矿业集团有限公司于2006年4月注册成立，证照齐全，拥有各种资质、荣誉证书，包括采矿许可证、安全生产许可证、营业执照、标准化企业证书、“唐山市优秀企业”荣誉称号、“遵化市重点企业”荣誉称号等，是地区重点保护企业之一。
因发展需要，现在诚聘以下岗位人员：
办公室副主任、材料员、技术工程师、施工员、资料员等。
人员招聘需求表 | |||||||||
申请公司 | 津冀分公司 | 项目部/部门 | 恒驰汽车郑州项目部 | ||||||
招聘岗位 | 办公室副主任 | 工作地点 | 恒驰汽车郑州项目部（航空港区） | 招聘建议 | 内调£ 外招R | ||||
申请原因 | 员工辞退□ 员工离职□ 业务发展需要□ 新业务□ 新设部门/项目R | ||||||||
说明 | 恒驰汽车郑州项目部需要办公室副主任一名，本地化招聘，如离项目部较远，可提供宿舍。 | ||||||||
需求说明 | *职位及岗级 | 岗位职责 | 任职资格 | ||||||
必填： ¨经理级
¨副经理
¨主管
þ副主管
¨专员
¨ | 1、在工程项目经理领导下工作； 2、项目部日程行政事务管理； 3、和集团公司行政、人力、后勤部门的对接； 4、和甲方项目部以及招采部门相关人员的接待管理； 5、河南住建厅等各相关政府部门的配合工作； 6、项目部后勤管理、办公及用品的计划提报或采购等； 7、负责项目部会议以及集团公司电话会议的组织； 8、领导安排的其他工作。 | 专业知识/教育程度 | 大专以上 | ||||||
工作经验 | 相关工作经验，条件优秀可适当放宽 | ||||||||
业务技能 | 熟悉日常行政管理工作，性格外向，擅长接待工作。 | ||||||||
资格证书 | |||||||||
招聘人数 | 1人 | ||||||||
部门面试人员（签字）：
| 备注（特别要求或到岗时间）： 2021年6月底前
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岗位薪资范围 | 7000-8500 | 其他收入 | 福利待遇 | 社保R 公积金R | |||||
用人部门负责人意见：
签名： 填报日期： | |||||||||
部门/项目主管领导意见：
签名： 审批日期： | |||||||||
人员招聘需求表 | |||||||||
申请公司 | 津冀分公司 | 项目部/部门 | 恒驰汽车郑州项目部 | ||||||
招聘岗位 | 材料员兼安全员 | 工作地点 | 恒驰汽车郑州项目部（航空港区） | 招聘建议 | 内调£ 外招R | ||||
申请原因 | 员工辞退□ 员工离职□ 业务发展需要□ 新业务□ 新设部门/项目£ | ||||||||
说明 | 恒驰汽车郑州汽车厂和动力电池厂项目需要工程材料员兼安全员1名，本地化招聘，如离项目部较远，可提供宿舍。 | ||||||||
需求说明 | *职位及岗级 | 岗位职责 | 任职资格 | ||||||
必填： ¨经理级
¨副经理
¨主管
¨副主管
þ专员
¨ | 1、在工程项目经理领导下工作； 2、项目现场安全的监督、安全生产责任制的落实； 3、安全设施安全物资的请购和管理； 4、施工现场安全巡视； 5、施工现场安全标识、安全设施的监督； 6、自采设备材料的接收、入库、保存和出库、配合资料员进行设备材料各种资质文件检测报告的整理等 | 专业知识/教育程度 | 大专以上 | ||||||
工作经验 | 工程项目物资管理经验 | ||||||||
业务技能 | 掌握施工现场材料管理、出入库单办理等。掌握施工现场的安全管理知识和安全巡视要求。 | ||||||||
资格证书 | 住建厅安全员
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招聘人数 | 1人 | ||||||||
部门面试人员（签字）：
| 备注（特别要求或到岗时间）： 2021年6月底前
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岗位薪资范围 | 4500-6500 | 其他收入 | 福利待遇 | 社保R 公积金R | |||||
用人部门负责人意见：
签名： 填报日期： | |||||||||
部门/项目主管领导意见：
签名： 审批日期： | |||||||||
人员招聘需求表 | |||||||||
申请公司 | 津冀分公司 | 项目部/部门 | 恒驰汽车郑州项目部 | ||||||
招聘岗位 | 技术工程师 | 工作地点 | 恒驰汽车郑州项目部（航空港区） | 招聘建议 | 内调£ 外招R | ||||
申请原因 | 员工辞退□ 员工离职□ 业务发展需要□ 新业务□ 新设部门/项目R | ||||||||
说明 | 恒驰汽车郑州汽车厂和动力电池厂项目需要消防专业技术工程师2名，本地化招聘，如离项目部较远，可提供宿舍。 | ||||||||
需求说明 | *职位及岗级 | 岗位职责 | 任职资格 | ||||||
必填： ¨经理级
¨副经理
¨主管
¨副主管
þ专员
¨ | 1、在工程项目经理领导下工作； 2、负责两个项目和公司预决算部门预算工程师是对接、和设计院对口的水电暖工程师的对接、和甲方现场技术人员的对接、和甲方总工室主管工程师的技术对接； 3、现场签证和洽商技术部分的编制、检验批和隐蔽工程的验收组织、和设备厂家技术人员的对接、和监理主管工程师对接、和总包以及其他专业队伍交叉配合的沟通对劳务分包队伍施工图技术交底和安全交底、劳务施工工序的安排、项目实施过程中的施工工艺控制、对分包的施工质量控制、对劳务施工面完成的验收。 4、消防检测和电气检测的现场组织、项目四房竣工验收的现场组织、住建厅验收的现场配合、竣工图绘制。 | 专业知识/教育程度 | 大专以上 | ||||||
工作经验 | 大型项目消防工程现场管理经验，技术突出者可适当放宽 | ||||||||
业务技能 | 掌握消防工程中消防报警、消火栓、自动喷淋、气体灭火、高压细水雾、室外管网等各系统的专业技术、现场施工、检测验收流程等 | ||||||||
资格证书 | |||||||||
招聘人数 | 2人 | ||||||||
部门面试人员（签字）：
| 备注（特别要求或到岗时间）： 2021年6月底前
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岗位薪资范围 | 6000-10000 | 其他收入 | 福利待遇 | 社保R 公积金R | |||||
用人部门负责人意见：
签名： 填报日期： | |||||||||
部门/项目主管领导意见：
签名： 审批日期： | |||||||||
人员招聘需求表 | |||||||||
申请公司 | 津冀分公司 | 项目部/部门 | 恒驰汽车郑州项目部 | ||||||
招聘岗位 | 施工员、质量员 | 工作地点 | 恒驰汽车郑州项目部（航空港区） | 招聘建议 | 内调£ 外招R | ||||
申请原因 | 员工辞退□ 员工离职□ 业务发展需要□ 新业务□ 新设部门/项目R | ||||||||
说明 | 恒驰汽车郑州汽车厂和动力电池厂项目需要消防专业施工员兼质量员2名，本地化招聘，如离项目部较远，可提供宿舍。 | ||||||||
需求说明 | *职位及岗级 | 岗位职责 | 任职资格 | ||||||
必填： ¨经理级
¨副经理
¨主管
¨副主管
þ专员
¨ | 1、在工程项目经理领导下工作； 2、施工质量策划、过程控制、检查、督促、验收等工作。 3、现场劳务施工工序安排的落实、劳务人员的现场管理、劳务施工工艺要求现场落实的监督、报警线路校线和管道打压的检查。 4、总包和其他专业现场管理人员的对接、参加各种检测和验收。 5、配合材料员进行设备材料的入库出库管理。 | 专业知识/教育程度 | 大专以上 | ||||||
工作经验 | 消防工程现场管理经验，条件突出者可适当放宽 | ||||||||
业务技能 | 掌握消防工程的专业基本知识，熟悉施工现场管理，沟通能力强。 | ||||||||
资格证书 | |||||||||
招聘人数 | 2人 | ||||||||
部门面试人员（签字）：
| 备注（特别要求或到岗时间）： 2021年6月底前
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岗位薪资范围 | 4500-6500 | 其他收入 | 福利待遇 | 社保R 公积金R | |||||
用人部门负责人意见：
签名： 填报日期： | |||||||||
部门/项目主管领导意见：
签名： 审批日期： | |||||||||
人员招聘需求表 | |||||||||
申请公司 | 津冀分公司 | 项目部/部门 | 恒驰汽车郑州项目部 | ||||||
招聘岗位 | 项目现场资料员 | 工作地点 | 恒驰汽车郑州项目部（航空港区） | 招聘建议 | 内调£ 外招R | ||||
申请原因 | 员工辞退□ 员工离职□ 业务发展需要□ 新业务□ 新设部门/项目R | ||||||||
说明 | 恒驰汽车郑州项目部需要资料员一名，本地化招聘，如离项目部较远，可提供宿舍。 | ||||||||
需求说明 | *职位及岗级 | 岗位职责 | 任职资格 | ||||||
必填： ¨经理级
¨副经理
¨主管
¨副主管
þ专员
¨ | 1、在工程项目经理领导下工作； 2、负责项目工程资料编制、图纸等档案的收集、编写、整理归档等管理工作； 3、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档； 4、负责住建厅报验资料的填写、会签、整理、报送、归档； 5、负责工程承包合同及分包合同的收集和存档，建立合同台账，设备材料到货、出库管理建立台账； 6、负责熟悉CAD图纸、能够看懂电气图纸，熟悉基本的电气知识； 7、负责和集团公司相关职能管理部门的沟通、协调工作。 | 专业知识/教育程度 | 大专以上 | ||||||
工作经验 | 相关工作经验，条件优秀可适当放宽 | ||||||||
业务技能 | 熟悉工程资料软件 | ||||||||
资格证书 |
有住建厅资料员证书优先
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招聘人数 | 1人 | ||||||||
部门面试人员（签字）：
| 备注（特别要求或到岗时间）： 2021年6月底前
| ||||||||
岗位薪资范围 | 5000-7000 | 其他收入 | 福利待遇 | 社保R 公积金□ | |||||
用人部门负责人意见：
签名： 填报日期： | |||||||||
部门/项目主管领导意见：
签名： 审批日期： | |||||||||
联系人：
公总
18601203119。
如有意向，可以电话联系。
